Formations pour les travailleurs handicapés

compétences
adaptées.

Connaître les besoins des travailleurs en situation de handicap et leur offrir des formations sur mesure est essentiel pour favoriser leur pouvoir d’agir. Chez Socialys, nous comprenons l’importance de soutenir ces travailleurs dans leur parcours professionnel et nous nous engageons à leur fournir des formations de qualité, sur des thématiques métiers et transversales, pour favoriser leur épanouissement et leur autonomie.

La pédagogie est entièrement adaptée. Participatives, avec des supports en Facile à lire et à comprendre (FALC), nos formations sont conçues pour intégrer les apprentissages de manière efficace, en proposant des mises en situation réelles et illustrées.

pédagogie active et participative
formation sur mesure

Nos formations sont sur mesure et adaptées
spécifiquement à vos besoins

Nos formations destinées aux travailleurs handicapés en ESAT ou EA

Améliorer ma communication

  • Améliorer ma relation aux autres et ma communication
  • Améliorer mon contact avec les clients
  • Être plus à l’aise dans le travail en équipe 
  • Savoir dialoguer pour mieux gérer les désaccords et réduire les conflits

Être plus à l’aide dans ma vie quotidienne

  • Être plus à l’aise dans mes démarches administratives
  • Mieux gérer mon budget
  • Améliorer ma cuisine et mes repas
  • Améliorer l’entretien de mon logement
  • Lecture, écriture, calcul : les bases 
  • Mieux connaître mes droits et mes devoirs
  • Améliorer ma citoyenneté (vote aux élections, participation dans des associations…)
  • Savoir faire face aux dangers du quotidien
  • Mieux comprendre le rôle et les limites de ma tutelle ou curatelle : quels sont mes droits ?

Mieux dans mon corps et mieux dans ma tête

  • Augmenter ma confiance en moi
  • Mieux m’affirmer (autodétermination et pouvoir d’agir)
  • Mieux gérer mes émotions (stress, colère, tristesse, honte…)
  • Réussir à rester zen 
  • Mieux gérer mes frustrations
  • Mieux gérer mes addictions (produits, jeux, comportements, etc)
  • Équilibre alimentaire, santé et nutrition
  • Hygiène et hygiène de vie : prendre soin de moi, soigner mon apparence et ma présentation, du domicile au travail
  • Vie affective et sexualité

Préserver ma santé au travail

  • Ma santé au travail
  • Avoir les bons gestes et les bonnes postures au travail pour ne pas me faire mal
  • Hygiène et sécurité 
  • Apprendre les gestes de premiers secours
  • Prévenir et gérer l’usure professionnelle en ESAT

Préparer mon avenir et être plus confiant dans les changements

  • Mieux vivre les changements
  • Prendre confiance en moi pour réussir mon évolution
  • Me projeter dans l’avenir et construire un projet 
  • Faire le point sur mes compétences
  • Préparer mes entretiens de stage
  • Mieux comprendre la VAE ou la RAE
  • Fin de carrière : comment préparer ma retraite ?

Améliorer le fonctionnement de l’ESAT

  • Mieux comprendre le fonctionnement de l’ESAT et l’aider à s’améliorer
  • Apprendre à être Délégué au CVS ou dans une instance QVT
  • Délégué aux personnes : devenir délégué des travailleurs handicapés en ESAT
  • Participer à la démarche Qualité de l’ESAT
  • Le développement durable à l’ESAT

Informatique, internet et réseaux sociaux

  • Améliorer mon utilisation du smartphone
  • Risques et danger sur internet et sur les réseaux sociaux : savoir réagir
  • Les bons réflexes pour mieux communiquer sur internet 
  • Savoir prendre de belles photos (prise de vue et retouche photo)
  • Les bases de l’informatique et des outils bureautiques
  • Éducation aux médias et à l’information : fake news et liberté d’expression

Formations techniques en lien avec les ateliers de l’ESAT

  • Passeport compétences
  • Palettisation, magasinage, utilisation du transpalette…
  • Nettoyage et entretien des locaux, bio nettoyage…
  • Restauration (HACCP…)
  • Espaces verts (taille, entretien…)
  • Hôtellerie, service en salle…
  • Blanchisserie
  • Couture
  • Bois, menuiserie
  • Mécanique, carrosserie
  • Etc…

Formations CPF ("CLEA" et "CLEA Numérique")

  • S’exprimer en français
  • Calculer, raisonner
  • Utiliser un ordinateur
  • Respecter les règles et travailler en équipe
  • Travailler seul et prendre des initiatives
  • Avoir l’envie d’apprendre
  • Maîtriser les règles de base : hygiène, sécurité, environnement

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PARTENAIRES

Type d'établissement médico-social

Microcrèche

Etablissement et service d’aide par le travail (ESAT)

Lieu d’accueil parent-enfant (LAEP)

Entreprise adaptée (EA)

Relais petite enfance (REP)

Toute entreprise accueillant des travailleurs en situation de handicap

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